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暖流奔涌處,皆是民心所向——國能石獅公司2025年“我為職工辦實事”紀(jì)實

2026-02-25 16:09  瀏覽:  

暖流奔涌處,皆是民心所向——國能石獅公司2025年“我為職工辦實事”紀(jì)實

電,是看不見的能量,卻在黑暗中照亮萬家燈火;心,是摸不著的溫度,卻在平凡中溫暖萬千職工。在國能石獅公司,有一種力量,它不轟鳴、不閃爍,卻如涓涓細流,悄然浸潤著每一處角落、每一個崗位、每一顆心。
這,便是國能石獅公司“我為群眾辦實事”的生動實踐——它不是口號,而是食堂里一杯溫暖的現(xiàn)榨五谷汁,是宿舍里修好的熱水器,是孩子入學(xué)后父母舒展的眉頭,是新員工眼中漸次亮起的光。

初心的溫度:從“一件事”到“一家人”

“爸爸,我想去你廠里球館打氣排球和羽毛球!”
“媽媽,暑托班的老師今天教我們做了泡菜,給你吃!”
“哇,看公告沒?終于向其他公司看齊了,周五可以早點下班接孩子了!”
“這次提了幾名中層干部,公司干事創(chuàng)業(yè)的熱情明顯高漲!”
“報名寶蓋山登高活動了沒!據(jù)說有好多游戲可以參加……”
這些看似瑣碎的對話,卻在國能石獅公司的走廊里、食堂里、班組里,匯聚成最真實的幸福感。在這里,“為群眾辦實事”不是一項任務(wù),而是一種自覺;不是一時熱潮,而是一種常態(tài)。它從“心”出發(fā),向“新”而行,把黨組織的溫暖,化為一次次貼心的服務(wù)、一項項實在的舉措、一句句走心的問候。
黨組織的力量,從來不只是寫在文件里,更是落在飯碗里、甜在笑容里、暖在心坎里。

“新兵”報到:一場“領(lǐng)跑式”的入職禮

還記得那個七月,烈日如火,五名稚嫩而憧憬的面孔走進了國能石獅公司。他們之中,有人是第一次遠離家鄉(xiāng),有人是第一次踏入工業(yè)廠區(qū)。陌生、緊張、好奇,交織成他們眼中的星光。
公司發(fā)電黨支部沒有讓他們“自行摸索”,而是送上了一份厚重的“入職套餐”:從安全規(guī)程的逐字解讀,到電廠系統(tǒng)的全景介紹;從應(yīng)急演練的模擬實戰(zhàn),到師傅們手把手的跟崗教學(xué)。
新員工林鋒在日記里寫道:“我曾以為電廠是冰冷的機器與轟鳴,卻沒想到,這里先迎接我的是整潔的宿舍、食堂撲鼻的飯香、通勤車上同事們友善的笑容,球場上隊友們拼搏的吶喊。第一個月,我穿梭在集控室與現(xiàn)場之間,每一次學(xué)習(xí)都像拆解一顆精密的心臟。師傅柴少文總說:‘電,看不見,但責(zé)任看得見’。這句話,我記到了心里。”同為新入職員工的莊瀾希,也在這段成長歷程中收獲了屬于自己的溫暖與力量。她在學(xué)習(xí)總結(jié)中寫道:“初入廠區(qū)時,面對復(fù)雜的設(shè)備系統(tǒng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)陌踩?guī)范,我一度有些手足無措。是支部的‘入職套餐’為我撥開了迷霧,師傅們不厭其煩的講解、同事們熱心細致的幫助,讓我逐漸找到了方向。從第一次獨立完成巡檢任務(wù),到第一次在集控室準(zhǔn)確記錄數(shù)據(jù),每一個小小的進步背后,都凝聚著團隊的關(guān)懷與支持。如今的我,不僅掌握了崗位必備的技能,更在這個溫暖的集體中,讀懂了電力人‘守護光明’的初心與擔(dān)當(dāng)。”
從理論到實踐,從學(xué)生到“電力人”,這場“領(lǐng)跑”,跑出的不僅是安全與歸屬,更是一份電力人使命的傳承。從此以后,他們守護的不僅是機器的脈搏,更是通往千家萬戶的光明與溫暖。

“小事”不小:把孩子的事,當(dāng)成天大的事

“學(xué)位的事,是家事,也是廠事。”每年春夏之交,總有一群父母的心,被孩子的入學(xué)問題輕輕揪著。國能石獅公司黨建工作部的電話,成了最忙碌的“家長熱線”。從幼兒園到小學(xué),從“片內(nèi)”到“片外”,工作人員一家家學(xué)校跑,一個個電話打,一本本材料審。13名職工子女,背后是13個家庭的安心。
而暑期的到來,另一份溫暖如期而至——“第四屆職工子女暑托班”。在這里,孩子們不只是寫作業(yè),他們捏著閩南泥塑、演繹繪本故事、在體能拓展中歡笑、在科學(xué)實驗里睜大好奇的眼睛。職工姚喜亮說:“不知不覺,暑托班已經(jīng)辦到第四個年頭了。想起第一年開班時,我還半信半疑,沒想到公司真的一年一年堅持下來了。孩子們在這兒從認(rèn)字到學(xué)非遺,從做實驗到練體能,一年比一年豐富。我們做家長的,也從最初‘有人看孩子就行’,到現(xiàn)在完全放心、全心投入工作。四年了,暑托班不只是一個暑假的托管,它是公司為我們畫下的一條安心線,讓孩子有伴、有學(xué)、有成長,讓我們有靠、有暖、有奔頭。”
民生無小事,枝葉總關(guān)情。一張入學(xué)通知書,一個暑托班座位,托起的是孩子的未來,穩(wěn)住的是職工的大后方。

“安全環(huán)保工程”:守護的是安全,溫暖的是人心

國能石獅公司鍋爐房處,綜合專業(yè)戴雅欣摸著平整堅實的水磨石新地面感慨:“這改造,改的是地面,穩(wěn)的是人心。現(xiàn)在巡檢時腳步都更穩(wěn)了,心里也更亮堂了。
“吸收塔、各大水箱和綜合管架防腐標(biāo)準(zhǔn)化亮化工程做完,不僅設(shè)備設(shè)施的壽命延長了,現(xiàn)場看起來都精神了。”
“升壓站窗戶和屋面防水重修后,再也不用擔(dān)心雨天滲水影響設(shè)備安全了。”
“看到脫硫廢水項目朝著‘零排放’的目標(biāo)一步步推進,我們干的不僅是活兒,更是未來。”
“三期開始動工了,這得創(chuàng)造多少就業(yè)崗位啊......”
在國能石獅公司,為群眾辦實事,不僅體現(xiàn)在“舌尖上”與“家門里”,更深植于每日相伴的廠房、設(shè)備與藍天碧水之間。公司設(shè)備黨支部將“辦實事”的觸角延伸至安全生產(chǎn)與綠色發(fā)展的最前線,將一項項“廠區(qū)安全環(huán)保工程”作為筑牢安全基石、踐行生態(tài)責(zé)任的生動注腳。
目光向上,守護設(shè)備與人的安全。針對部分建筑屋面滲水、升壓站窗戶密封老化、戶外設(shè)施護欄護籠銹蝕等問題,公司系統(tǒng)策劃,分批實施了專項治理。防腐涂層讓塔罐重披“鎧甲”,防水工程為室內(nèi)設(shè)備撐起“保護傘”,嶄新牢固的護欄與護籠,構(gòu)筑起一道道看得見、摸得著的“生命防線”。鍋爐青年員工許斯涵在更換完護籠后第一次進行高空巡檢時說:“握著冰冷卻堅實的新扶手,安全感是實實在在的。”
與此同時,備受矚目的公司“三期1*1000MW機組擴建工程”正式破土動工。這不僅是產(chǎn)能的擴張,更是技術(shù)升級、智能轉(zhuǎn)型的新起點。在開工動員現(xiàn)場,黨員突擊隊的旗幟插在了工區(qū)最前沿。工程部郭建仙表示:“三期工程是公司高質(zhì)量發(fā)展的新引擎,也為我們員工搭建了更廣闊的舞臺。支部堅持把‘辦實事’延伸到重點工程一線,就是要讓黨旗在工地上飄揚、讓擔(dān)當(dāng)在建設(shè)中彰顯,既確保工程高質(zhì)量推進,也讓參與建設(shè)的每一位同事干得安全、拼得有為、贏得獲得感。”
安全是最大的福祉,環(huán)保是最深遠的責(zé)任。從堅實的地面到堅固的圍欄,從防腐的塔罐到零排放的系統(tǒng),再到拔地而起的新工程……這些看似冰冷的鋼鐵與水泥,澆筑的正是對職工生命安全的至高尊重,對社會環(huán)境的鄭重承諾,和對企業(yè)的深遠謀劃。這份“實事”,辦在了安全生產(chǎn)的關(guān)鍵處,辦在了綠色發(fā)展的脈搏上,更辦在了每一位員工與企業(yè)共未來的信心之上。

溫暖的底色,是發(fā)展的力量

辦實事,不是一時一事,而是一心一意。
國能石獅公司的實踐告訴我們:黨建的溫度,從來不是高高在上的宣講,而是俯下身子的傾聽、伸出去的手、落到實處的心。
從新員工的“領(lǐng)跑計劃”,到職工子女的“入學(xué)護航”;從舌尖上的“幸福升級”,到廠房中的“安全再造”,從“脫硫廢水零排放改造”的系統(tǒng)攻堅,到“三期工程”擘畫的發(fā)展新藍圖……這一件件實事,如一塊塊拼圖,拼出了“職工之家”的全景,也拼出了企業(yè)凝聚力的基石。
當(dāng)每一位職工都能安心工作、舒心生活、暖心歸屬,這股涌動的暖流,終將轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的磅礴動能。未來,國能石獅公司將繼續(xù)握緊“辦實事”的筆,蘸滿“民心”的墨,在平凡的崗位上,書寫更多“走心又走新”的溫暖篇章。因為,他們深知——暖流奔涌處,皆是民心所向;燈火通明時,自有力量生長。
 
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